我的日志

1、为什么你的好产品卖不出去？

都怪业务不争气、不卖力，其实是老板自己的经营模式没有转型到先进之处。

好产品，又卖不到目标市场，又不愿意采用广告、商超、展会、代理，只有调动起营销人员的积极性，组织起强力的营销组织，那人的力量将会是无穷的！

先看看普通的无产阶层（泥腿子农民工），似乎不可能有财产性收入！他们只好单凭劳力吃饭了？如果我们让他在“绿色倍增通道”中，在平民互相帮助平民就业的吸纳带动工作中，按照4321晋级组织分配，就会获得连续不断丰富的财产性收入。

2、无产者也能有财产性收入

这要归功于国务院发布的111号文件。目前国家的政策非常有利于穷人翻身致富，111号文件中给予了很多的优惠条件——促进以创业吸纳带动就业。我们花了十六年功夫创造的“中国高速营销通道、绿色分销”模式，就能提供千千万万平民不要投资一分钱，即使普通老百姓没有高的学历、没有熟练的技能和经验，只要接受我们免费的岗前一天理念学习，再经过岗前几天的实习，就能上岗就业获得财产性收入——第一年底薪8万元另外还可再加发几十万以上的奖金。具体是这样实施的：

除了第一个月是有零售等责任，并不靠财产性收入，完全凭自己的劳动去获得首月的1000元薪水。从第二个月开始至永远的底薪，就不再要零售业绩的要求！凭着自己组建起来的四人分销小组，积极管理维护好他们，月月都能按月获得越来越多的固定整数的底薪。头年各月保本的底薪数值与该月的月号是基本一致的，例如第一个月是1000元、第八个月的底薪是8000元，是可逐月递增1000元的！如果是有经验且积极的网络精英们来运作，其年收入应该是在普通平民的十倍以上！这些都是来自于可爱的“财产性收入”；然而这种财产又不是来自于货币证劵、也不是来自于房车珠宝，更没有遗产继承，也不靠政策补偿，这个财产就是自己辛辛苦苦建立起来的组织。

当然我们也欢迎：有网络的精英可将原来的团队整体建制“平移”加盟进来。

3、创造条件让更多群众拥有财产性收入

胡锦涛总书记在党的中共十七大报告中首次提出“创造条件让更多群众拥有财产性收入”，“坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度”。报告的这个新说法意味着老百姓的收入还可以来自多元化的其他正当合法的收入，意味着国家已经政策开放、创造条件，开辟出除了按劳取酬的劳动工薪收入外，还要给劳动群众广开其他不是依靠劳动！而是依靠对财产性的资格权的拥有而取酬的财路，让我们普通老百姓能多渠道快速地脱贫致富，而且要实现报酬的增长可以随着集体劳动生产率的提高而同步！可以打破月月收入必须稳定在一个数值上；由于我们采用的是月月有倍增效应的贡献，所以有资格按月递增加薪1000元的分配模式，实现了居民收入增长和经济发展的同步，形成了独特地合理的收入分配格局。

通常对财产的理解是指家庭拥有动产（如银行存款、有价证劵等）、不动产（如房屋、车辆、土地、收藏品等）。其实财产的概念远远不止是这些，财产还包括出让财产使用权所获得的利息、租金、专利收入等，财产营运所获得的红利收入，财产增值收益，自建营销组织（也是财产）营运所获得的倍增效应收入等，请注意：这是普通老百姓能够轻而易举获得的财产性收入，这个经营组织也是整个生产链中的生产要素。

财产性收入并不只是富人的专利，我们要让更多平民拥有多种渠道财产性收入，创造条件发展劳动人们拥有私自的各种生产要素市场，例如通过营运自己所拥有的营销组织、分销小组不断壮大这份财产、来获得倍增效应的连续收入。

对于从事就业人网营销组织事业的经营创业者们来说，亲自辛苦组建起来的以创业吸纳带动就业的“营销组织”“分销小组”，就是穷人们进入门槛低又无风险最快捷获得的财产源，这个劳动组织的经商权和管理权和分配权则统一地归属给开拓者本人，这个营销组织就是我们普通老百姓的摇钱树，做到了“劳者有其股”。随着大家集体努力，就业人数从少数几名不断地积累倍增扩张之后，并加以营运这笔宝贵的民间组织（财产）所获得的收入，转化为了穷人们的年入起码八万的人民币财富！还要形成自己私有的生产财富的孵化基地，这种财产性收入就会逐渐地成为他们新的重要收入来源之一，而且是一种能够人人能复制普及的非资本动产化、大众化的财产，这是科学地几乎类似能够“一劳永逸”的打井后能永远取水、建设管道后只要维护好这个管道系统、就能永远收获水一样的高速经营模式！这也正是中央提倡的“创造条件让更多群众拥有财产性收入”！这特别适宜于当今大量穷人急于翻身致富就业创业的好捷径，“绿色的高速通道”更是尽快缩小我国贫富差距的有效手段。

4、提供财产性收入是改善生产关系能解放激发生产力的发展

其实财产性收入占城乡居民总收入的比重，是衡量一个国家市场化和国民富裕程度的重要标志之一，是全面建设小康社会的一个重要条件。发达国家的发展经验表明，当人均GDP突破2000美元，居民积累一定财富后，财产性收入就会逐渐成为居民新的重要收入来源之一，并对消费扩张有重要影响。以美国为例，财产性收入所占比重达到40%，仅次于薪资收入，而我国的财产性收入只有1.9%！绿色分销改善了对分销组织所有权的生产关系，从而能给老百姓有财产性的大收入！能够分享到所在企业发展的成果，从而老百姓长期消费能力自然就会提高扩张，有利于改善民生，缩小收入分配差距，促进社会公平，从而实现全面小康社会和社会和谐。有利于提高市场效率，它不仅可以刺激城乡居民将已有的生产要素继续投入所在企业的生产，而且能够鼓励他们将收入积累进一步转化为生产要素，用于扩大再生产，调动人们的投资和提供非劳动生产要素的积极性，从而提高市场效率，为加快发展生产力创造有利条件。也有利于完善基本经济制度，既是对私人财产存在的肯定，又是对私人组织的财产获利生息、保值增值的倡导和鼓励。是对我国基本经济制度认识的深化和升华，必将对我国经济发展特别是非公有制经济发展产生深远影响。

必须充分发挥老百姓自建营销组织在“高速通道”中占有50%“股份”的作用，推进老百姓财产性收入的大众化、规范化进入章程，固化在了绿色的“高速通道”分配报酬的模式中；从此群众有稳定的收入啦，也是实现共同富裕目标的有效途径。

5、要学会吃到大多数人的剩余价值来致富。只有成功了大家才能成功自己，宁肯帮助组织里的100个人成功，从每一个人那里只赚到一点点的钱，也不愿意只靠自己一个人100%的累死努力。这也叫财富的杠杆原理，借力使力不费力啊。

我们借助国家政策的力量、公司的力量、组织内各位领导干部的力量，又能借助广大的无数的求职择业的人群的主动积极性的力量，实现了金钱与互助诚信的统一。

这种生产要素的收入将特有奇怪的多次性、递增性、被动式的特征；其它行业却只能是干一次主动的活、只能得到单次性的一份小收入！而我们所采用器重的要素市场，能享受那庞大集体中每位劳动者的些微剩余价值不断累积的巨大财富。

劳动人民不能光靠卖劳动力偿付回工薪，无产者要随着中央政策的开放而更新劳动观念，更要敢于掌握财产性收入赢得更多的利润，从而能带来源源不断的利益收入。这也就是公司为老百姓提供的无本创业的平台，只有你认真投入到帮助他人的创业。

6、最主要是组织营销（团队经营）：谁会抓组织销售就能成功，组建属于自己的财富生产基地，并领导管理、教育培训、组织活跃好他们，公司提供免费强力的实训。

第一个月的吸纳员要迅速在任期的30天内，吸纳招聘4名就业者进入零售1200元的阶段，要天天为了所属部下的进步而陪练。完成此帮助任务的吸纳员将于次日晋升为带动员，即可从自己的银行卡上获得首月的1000元底薪。我们要进入绿色分销，争夺天下最珍贵的稀有资源——人才这第一资源，才会产生内在能动性极强的回馈。

建立自己私有财产的组织——微型企业，栽培好自己的四人创业摇钱树，就能享受越来越更多的源源不断剩余价值，这就推动经济走上了“内生式”地增长、创新了高速驱动营销的轨道，膨胀了自己的散在2000多个城市中的的生产要素。

7、人人都有获得正当财富的机会。2011年到处都涌动着创业的热潮，每个人的身上本来都有创业的潜能，就看你想不想成功、能不能抓住好的倍增式创业机会来成功。成功不是能不能，而是要不要。只有投身到能获得财产性创业，才能获得极大的发展机会，才能得到巨大的财富和自由。胡锦涛主席早就说过：人人都能成功。

8、要建立属于自己的生产力财富基地。这是集体致富的组织系统，是真正的大家自由和幸福的源头，是最基层的活跃的社会管理单元，财富不是挣钱挣来的，而是靠集体智慧，拉动消费、拉动投资建立了属于自己私有的集体财富、资产的生产基地，由集体运作这财产性收入的集体按贡献分配财富，每一笔新增零售收入，都会让组织内的集体获得必定的分配利益，绝对不会有陷阱和归零，这是当今脱贫致富的捷径。这是靠组建社会管道带来的渊源不断地流进利益，不是只靠提桶提水艰苦而只是暂时的利益。这就掌握了更好的生存技能和永续地财产性收入，这种创新型的社会管理经济组织将使加盟者永不下岗。我们要思考致富，智慧致富，创新致富，信息致富，利他致富，而不只是靠体力劳动或延长劳动时间致富，那样是致不了富的。

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